Der Studienbrief „Grundlagen des Personalmanagements“ ist von Prof. Ulrich Schindler, Professor an der Hochschule Merseburg, frisch überarbeitet und in 3. Neuauflage erschienen.

Welche Rolle übernehmen Personalabteilungen in heutigen Unternehmen und der Verwaltung und welche Rolle sollten sie ausfüllen? Die Administration von Personaldaten und die Personalentwicklung sind wichtig, aber nicht mehr ausreichend. Mit den Veränderungen durch Digitalisierung, verändernde Arbeitsweisen, neue Projektmanagementmethoden und einer zunehmenden Mobilität des Personals muss die Personalabteilung zum Organisationsentwickler, zum Berater, Mentor und Coach von Mitarbeitern und Führungskräften werden.

Der vorliegende Studienbrief ist der erste von zehn Studienbriefen für das Schwerpunktfach „Personalmanagement“ und soll in die Thematik einführen. Spezielle Zielrichtung des Studienbriefes ist es, die Leser an die Grundfragen und Erscheinungsformen des Personalmanagements heranzuführen, maßgebliche theoretische Diskussionen und Entwicklungstrends in der praktischen Personalarbeit in ihrer gesamten Breite zu erörtern und gedankliche Ankerpunkte für eine kritisch-konstruktive Reflexion der in den nachfolgenden Studienbriefen darzustellenden Konzepte, Instrumente und Methoden zu setzen. Einen ersten Einblick erhalten Sie durch die Leseprobe.

Weitere Informationen:

Studienbrief-Nr.: 2-034-0001-3

ISBN-Nummer: 978-3-86946-218-9

Preis: 15,35 €

Der Studienbrief ist ab sofort in unserem Onlineshop zu erwerben.